企业的竞争上升为人才的竞争，一个优秀的人力资源管理者，可以通过专业的理论、方法和工具的运用，帮助企业提高管理效率，降低人力运营成本，获取优秀的人才，提升企业的竞争优势，从而实现自身的价值。

    HR如何才能从普通到优秀，再从优秀到卓越？ 获取企业人力资源管理师职业资格认证，是人力资源从业者走上专业道路的必由之路。参加专业培训，掌握现代人力资源管理理念、模型和技术，提升自身的核心竞争力。
 

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1. 全国通用   2. 享受政府补贴   3. 积分入户